[TOC] # 候选人  菜单位置：人事管理 >> 招聘管理 >> 候选人 候选人默认显示所有的候选人信息 >[info] 添加候选人、编辑、查看详情、筛选通过、安排面试、拟录用、已发offer、待入职、已入职、淘汰、归档到人才库的权限受职位约束，此处的“职位”就是 设置 >> 职位管理 中设置的数据权限。 ## 1、添加候选人 拥有添加候选人权限的人，点击“添加候选人“按钮，则可以进行候选人的新增  >[danger]填写 \* 号标识的内容。 候选人来源支持自定义 ## 2、查看详情 拥有查看候选人详情权限的人，点击候选人列表前的候选人名称，则可以进行候选人详情的查看  ### 2.1 编辑 ***** 1、拥有编辑候选人信息权限的人，点击的 “编辑” 按钮，则可以进行候选人信息的编辑。 2、点击更新阶段可对候选人的面试阶段进行更新 3、点击淘汰可淘汰该候选人 ### 2.2 面试反馈 ***** 点击“面试“按钮，打开面试页面；  拥有填写面试反馈权限的人，点击 “面试反馈” 按钮，则可以进行候选人的面试反馈填写  >[danger]填写 \* 号标识的内容。 ### 2.3 取消面试 ***** 点击“面试“按钮，打开面试页面；  拥有取消面试权限的人，点击 “取消面试” 按钮，则可以进行候选人面试的取消 ## 3、筛选通过 点击候选人列表后的““按钮，展开更多选项  拥有筛选通过权限的人，点击 “筛选通过” 按钮，则可以将候选人的状态变更为筛选通过 ## 4、安排面试 点击候选人列表后的““按钮，展开更多选项  拥有安排面试权限的人，点击 “安排面试” 按钮，则可以进行为候选人的安排面试  >[danger]填写 \* 号标识的内容。 ## 5、拟录用 点击候选人列表后的““按钮，展开更多选项  拥有拟录用权限的人，点击 “拟录用” 按钮，则可以将候选人的状态变更为拟录用 ## 6、已发offer 点击候选人列表后的““按钮，展开更多选项  拥有已发offer权限的人，点击 “已发offer” 按钮，则可以将候选人的状态变更为已发offer ## 7、待入职 点击候选人列表后的““按钮，展开更多选项  拥有待入职权限的人，点击 “待入职” 按钮，则可以将候选人的状态变更为待入职 ## 8、已入职 点击候选人列表后的““按钮，展开更多选项  拥有已入职权限的人，点击 “已入职” 按钮，则可以将候选人的状态变更为已入职 ## 9、淘汰 点击候选人列表后的““按钮，展开更多选项  拥有淘汰权限的人，点击 “淘汰” 按钮，则可以将候选人的状态变更为淘汰 ## 10、归档到人才库 点击候选人列表后的““按钮，展开更多选项  拥有归档到人才库权限的人，点击 “归档到人才库” 按钮，则可以将候选人归档到人才库  >[danger]填写 \* 号标识的内容。 归档原因支持自定义